이베이 주식 심층 분석: 증권가 전망 17건 총정리

최근 3개월간 17명의 애널리스트들이 이베이(NASDAQ:EBAY)에 대한 다양한 의견을 제시했다. 강세에서 약세까지 다양한 전망이 나왔다.최근 평가를 요약하면 아래 표와 같다. 지난 30일간의 변화와 이전 달들의 추이를 비교해 볼 수 있다.강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가44801최근 30일001001개월 전001002개월 전334013개월 전11200애널리스트들이 제시한 12개월 목표주가를 살펴보면 평균 59.29달러, 최고 65달러, 최저 46달러다. 이전 평균 목표주가 54.53달러에서 8.73% 상승했다.애널리스트 평가 분석: 세부 내역최근 애널리스트들의 행보를 분석해보면 이베이에 대한 금융전문가들의 인식을 엿볼 수 있다. 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표가 조정 내용을 아래 표에 정리했다.애널리스트소속조치등급현재 목표가이전 목표가디팍 마티바난(Deepak Mathivanan)캔터 피츠제럴드(Cantor Fitzgerald)신규중립62.00달러-유세프 스쿼리................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................