CVS헬스 주식에 대한 증권가 시각은?

최근 3개월간 11명의 애널리스트가 CVS헬스(NYSE:CVS)에 대해 강세부터 약세까지 다양한 관점의 평가를 내놓았다.다음 표는 최근 30일간의 평가와 이전 달의 평가를 비교해 변화하는 시장 분위기를 보여준다.총 평가: 매우 강세 0, 다소 강세 2, 중립 9, 다소 약세 0, 매우 약세 0최근 30일: 매우 강세 0, 다소 강세 0, 중립 1, 다소 약세 0, 매우 약세 01개월 전: 매우 강세 0, 다소 강세 1, 중립 2, 다소 약세 0, 매우 약세 02개월 전: 매우 강세 0, 다소 강세 1, 중립 5, 다소 약세 0, 매우 약세 03개월 전: 매우 강세 0, 다소 강세 0, 중립 1, 다소 약세 0, 매우 약세 0애널리스트들이 제시한 12개월 목표주가는 평균 62.27달러, 최고 68달러, 최저 58달러다. 시장 분위기가 다소 부정적으로 변한 것으로 보이며, 평균 목표주가는 0.14% 하향 조정됐다.애널리스트 평가 세부 분석CVS헬스에 대한 금융전문가들의 입장을 자세히 살................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................