대마초 재분류와 신용위험: 업계 내부자들의 견해는?

최근 시카고에서 열린 벤징가 대마초 캐피털 컨퍼런스에서 업와이즈 캐피털의 조셉 러스트버그 CEO는 "재분류가 확실히 도움이 될 것이지만, 재분류가 이뤄진다고 해서 뱅크오브아메리카가 곧바로 대마초 업계에 대출을 시작하는 것은 아니다"라고 말했다.대마초의 스케줄 III 재분류가 가까워지면서 업계 리더들은 '신용위험과 재분류: 대마초 기업 대출에 미치는 영향'이라는 패널에서 이러한 변화의 잠재적 이점과 한계에 대해 논의했다.그린 체크 베리파이드의 뱅킹 프로그램 부사장인 스테이시 리트케가 사회를 맡은 이 패널에서는 재분류가 신용위험과 대출, 대기업들의 경쟁 등에 미치는 다양한 측면을 다뤘다.신용위험과 자본 접근성: 서서히 변화할 전망리트케는 재분류가 차입 비용을 낮추고 자본 접근성을 높일 수 있다는 업계의 기대에 대해 언급하며 논의를 시작했다.그는 러스트버그에게 재분류가 대출에 어떤 영향을 미칠지 의견을 물었다. 약 100개의 대마초 업계 대출 기관을 다루는 러스트버그는 잠재적 이점을 인정..................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................