노블 社 주가 전망, 애널리스트 7인의 분석 결과는

최근 3개월간 7명의 애널리스트들이 노블(Noble Corp, NYSE:NE)에 대한 평가를 공유했다. 이들의 의견은 강세와 약세가 혼재된 모습을 보였다.
아래 표는 최근 30일간의 평가와 이전 몇 개월간의 평가를 비교해 보여주고 있다.
강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가13300최근 30일001001개월 전010002개월 전101003개월 전02100
애널리스트들은 더 자세한 분석을 통해 12개월 목표주가를 제시했다. 평균 목표주가는 44.29달러로, 최고 64.00달러에서 최저 37.00달러 사이에 분포했다. 현재 평균 목표주가는 이전의 52.83달러에서 16.17% 하락한 수준이다.

애널리스트 평가 해석
노블의 금융 전문가들 사이의 위상은 최근 애널리스트들의 행동을 면밀히 분석하면 명확해진다. 아래 요약은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정 내용을 설명한다.
애널리스트소속조치등급현재목표가이전목표가제임스 웨스트에버코어 ISI 그룹하향인라인$41.00$64.00에디 킴바.....................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................