트레인테크놀로지스, 13명 애널리스트 전망 엇갈려... 목표주가 평균 8.36% 상향

최근 3개월간 13명의 애널리스트가 트레인테크놀로지스(NYSE:TT)에 대한 평가를 내놓았으며, 강세에서 약세까지 다양한 전망이 제시됐다.최근 30일간의 평가와 이전 달들의 평가를 비교한 요약표는 다음과 같다.강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가32620최근 30일001001개월 전010102개월 전110003개월 전20510애널리스트들은 트레인테크놀로지스의 12개월 목표주가를 평균 342달러로 제시했다. 최고 목표가는 385달러, 최저 목표가는 295달러다. 이는 이전 평균 목표주가 315.62달러에서 8.36% 상향 조정된 수치다.애널리스트 평가 세부 분석최근 애널리스트들의 행보를 자세히 분석해 보면 금융 전문가들이 트레인테크놀로지스를 어떻게 바라보고 있는지 알 수 있다. 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표가 조정 내용은 다음과 같다.애널리스트증권사조치등급현재 목표가이전 목표가티모시 워즈(Timothy Wojs)베어드(Baird)상향중립360달러344달러줄리안 미첼(J...............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................