스타 서지컬, 4명의 애널리스트 시각 엇갈려... 목표주가 평균 44.25달러

지난 3개월간 4명의 애널리스트가 스타 서지컬(Staar Surgical, NASDAQ:STAA)에 대해 강세부터 약세까지 다양한 의견을 제시했다.최근 평가를 요약한 아래 표는 지난 30일간의 변화된 시각과 이전 달의 견해를 비교해 보여준다.강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가20110최근 30일001001개월 전100102개월 전100003개월 전00000더 자세한 분석을 위해 애널리스트들은 12개월 목표주가를 설정했다. 평균 목표주가는 44.25달러이며, 최고 53.00달러에서 최저 37.00달러까지 분포되어 있다. 현재 평균 목표주가는 이전의 46.33달러에서 4.49% 하락했다.애널리스트 평가 심층 분석최근 애널리스트들의 행보를 살펴보면 스타 서지컬에 대한 금융 전문가들의 인식을 알 수 있다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정 내용을 요약한 것이다.애널리스트소속조치등급현재 목표가이전 목표가존 영(Jon Young)캐넉코드 제뉴이티(Canaccord......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................