서비스나우 주식 심층 분석: 29명 애널리스트 전망 쏟아져

최근 3개월간 29명의 애널리스트가 서비스나우(NYSE:NOW)에 대한 평가를 내놓았다. 강세와 약세 전망이 혼재된 모습이다.
아래 표는 최근 평가를 요약한 것으로, 지난 30일간의 변화와 이전 달의 전망을 비교해 볼 수 있다.
매우 강세다소 강세중립다소 약세매우 약세전체 평가1017200지난 30일010001개월 전8122002개월 전140003개월 전10000
애널리스트들의 12개월 목표주가를 살펴보면, 평균 1008.52달러, 최고 1150달러, 최저 900달러로 나타났다. 이는 이전 평균 목표주가 912.38달러에서 10.54% 상승한 것이다.


애널리스트 평가 심층 분석
금융 전문가들 사이에서 서비스나우의 입지를 자세히 살펴보기 위해 최근 애널리스트들의 행보를 심층 분석했다. 아래는 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정 내용을 요약한 것이다.
애널리스트소속조치등급현재 목표주가이전 목표주가마이클 터린웰스파고상향비중확대$1150.00$1050.00타일러 래드키시티그룹상향매...............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................