쿠퍼컴퍼니스, 애널리스트 4인 평가 엇갈려... 목표주가는?

쿠퍼컴퍼니스(NASDAQ:COO)에 대해 최근 3개월간 4명의 애널리스트가 강세부터 약세까지 다양한 관점의 평가를 내놓았다.
아래 표는 최근 30일간의 평가와 이전 달들의 평가를 비교해 보여주고 있다.
강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가11200최근 30일111001개월 전000002개월 전000003개월 전00100
애널리스트들이 분석한 12개월 목표주가는 평균 109.75달러, 최고 118.00달러, 최저 102.00달러다. 현재 평균 목표주가는 이전 107.50달러에서 2.09% 상승했다.

애널리스트 평가 심층 분석
최근 애널리스트들의 행보를 면밀히 분석해보면 금융 전문가들이 쿠퍼컴퍼니스를 어떻게 바라보고 있는지 알 수 있다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정 내용을 요약한 것이다.
애널리스트소속조치등급현재 목표가이전 목표가조앤 웬시씨티그룹하향매수115.00달러116.00달러패트릭 우드모건스탠리하향중립102.00달러104.00달러래리 비겔센웰스파고상향비중확대..............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................