8곳 애널리스트의 제뉴인파츠 향후 전망…전망치 13% 하향

최근 3개월간 8명의 애널리스트들이 제뉴인파츠(NYSE:GPC)에 대해 강세에서 약세에 이르는 다양한 의견을 제시했다.
아래 표는 최근 애널리스트들의 평가를 간략히 보여주며, 지난 30일간의 변화와 이전 달과의 비교를 통해 전반적인 관점을 제공한다.
강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가21500최근 30일100001개월 전000002개월 전000003개월 전11500
애널리스트들은 제뉴인파츠의 12개월 목표주가에 대해 평균 135.62달러, 최고 160달러, 최저 120달러로 전망했다. 이는 이전 평균 목표주가 156.14달러에서 13.14% 하락한 수준이다.
애널리스트 평가 분석
금융 전문가들의 제뉴인파츠에 대한 인식을 최근 애널리스트 활동을 통해 분석했다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표가 조정 내용을 요약한 것이다.
애널리스트증권사조치등급현재 목표가이전 목표가크리스 댄커트루프캐피털신규매수$155.00-스콧 시카렐리트루이스트증권하향매수$129.00$164.00세스 바샴.....................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................