주요 내부자 매수: 시장 동향 변화 신호하는 신중한 움직임

내부자 거래 활동이 거의 중단된 상태다. 이는 대부분 실적 발표 시즌 때문으로, 미국 기업 내부자들의 거래 기회의 창이 크게 닫혔기 때문이다.
그러나 내부자 매수-매도 비율이 12월 중순부터 약세로 전환되어 꾸준히 악화되고 있다는 점을 언급하지 않을 수 없다. 현재 대규모 기관 매수도 많이 관찰되지 않고 있다. SEC에서 13D와 13G 보고서를 처리하는 직원들이 일시적으로 '지구상에서 가장 외로운 사람들'이라는 메이태그 수리공의 자리를 대신하고 있다.
내부자 비율과 기관 활동의 둔화가 반드시 임박한 위기를 의미하는 것은 아니지만, 금융시장에 주의와 불확실성이 만연해 있음을 보여준다. 기업 가치 평가가 매우 높은 수준이며, 많은 기업 가치 측정치들이 2000년 초 고점 수준에 근접하거나 이를 넘어서고 있다.
새 행정부의 정책이 이전 정부와 완전히 다르다. 도널드 트럼프가 취임한 지 10일이 지났지만, 그의 행동은 여전히 예측하기 어렵다. 그의 정책과 결정에 대한 금융시장의 반응을 예측하기......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................