美 사회보장제도 신뢰도 추락...밀레니얼 세대 타격 불가피

2025년 사회보장국(SSA)과 사회보장제도에 대대적인 변화가 예고되면서, 재무설계사들은 고객들의 연금 설계에 대한 전면적인 재검토가 필요한 상황이다.
지난해 통과된 사회보장공정법(Social Security Fairness Act)이 조 바이든 전 대통령의 서명으로 1월 5일 발효되면서, 정부연금상쇄(GPO)와 연금삭감조항(WEP)이 폐지됐다.
이에 따라 '비적용 연금'을 수령해 기존에 혜택이 삭감됐던 약 320만 명이 이제 전체 혜택을 받게 됐다.
사회보장국은 당초 1월부터 모든 수급자의 지급액을 조정하고 전액을 소급 지급하는 데 1년 이상 걸릴 것이라고 밝혔다. 그러나 현재는 복잡한 사례를 제외하고 3월 말까지 일회성 소급 지급을, 4월부터는 인상된 혜택 지급을 약속했다.
이는 은퇴한 교사, 소방관, 경찰관, 해외 근무자, 공무원 등 수백만 명의 은퇴 후 생활수준이 상당히 개선될 수 있음을 의미한다.
하지만 새로운 법안이 시행되는 동안 일상적인 업무와 요청 처리는 더욱 지연될 전망이다..............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................