리버티 에너지, 애널리스트 7인 분석... 목표주가 상향

리버티 에너지(NYSE:LBRT)에 대해 지난 분기 7명의 애널리스트가 분석을 진행했다. 이들의 견해는 강세에서 약세까지 다양한 스펙트럼을 보였다.다음 표는 최근 30일간의 평가와 이전 몇 개월간의 평가를 비교해 변화하는 시장 분위기를 보여준다.강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가14200최근 30일010001개월 전000002개월 전100003개월 전03200애널리스트들이 분석한 12개월 목표주가는 평균 26달러, 최고 32달러, 최저 21달러다. 현재 평균 목표주가는 이전 평균인 24.14달러에서 7.71% 상승했다.애널리스트 평가 해석: 자세히 들여다보기리버티 에너지에 대한 금융 전문가들의 인식을 종합적으로 살펴보기 위해 최근 애널리스트 활동을 분석했다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정에 대한 상세한 요약이다.애널리스트소속조치등급현재 목표주가이전 목표주가루크 르모인(Luke Lemoine)파이퍼 샌들러(Piper Sandler)하향비중확대(Over............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................