J.P. 모건, 헬스케어 시설 주식 2종목에 투자 확대

트럼프 대통령의 두 번째 임기가 시작된 지 약 8개월이 지났고, 격동의 시기를 거쳐 몇 가지 상황이 명확해지고 있다. 현 행정부의 우선순위는 이전 바이든 행정부와 극명하게 다르며, 복지 프로그램 축소가 그 의제의 핵심을 이루고 있다.
실제로 트럼프가 최근 서명한 '빅 뷰티풀 빌'에는 자격 요건에 대한 엄격한 심사, 수급 자격을 위한 근로 요건, 주정부에 대한 연방 메디케이드 보조금 삭감 등 메디케이드 지출을 줄이는 여러 조항이 포함되어 있다. 메디케이드가 완전히 사라질 가능성은 낮지만, 이 프로그램은 상당한 변화를 겪을 것으로 보인다.
이런 배경 하에서 JP모건의 벤자민 로시 애널리스트는 OBBBA 주도의 메디케이드 변화와 지속되는 메디케어 수가 압박을 고려할 때, 현재 외래 진료 환경이 연방 상환에 대한 노출이 적은 의료 시설 주식에 특히 유리하다고 보고 있다.
로시는 "이 그룹은 1) 전체적인 중증도가 증가하고 있는 미국의 고령화 인구, 2) 기존 입원 치료 대비 외래 환경에서의 낮은....................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................