마이크로소프트, 기술 대기업의 문제 심화 속 또 다른 고위 임원 잃어

마이크로소프트(MSFT)가 또 다른 장기 근속 고위 임원을 잃게 됐다. 이는 이 선도적인 소프트웨어 기업이 직면한 문제들이 가중되는 가운데 나온 것이다.

마이크로소프트의 개발자 도구 그룹을 이끌어온 줄리아 리우슨이 올해 6월 은퇴한다고 발표했다. 그녀는 이 기술 대기업에서 34년간 근무했다. 리우슨은 1992년 마이크로소프트에 입사했는데, 이는 사티아 나델라 최고경영자와 같은 해다.

그녀는 메모에서 "우리는 팀을 평면화하고, AI 우선으로 운영하며, 불필요한 업무를 줄이기 위해 이미 진행 중인 작업을 계속 발전시켜 나갈 것"이라고 밝혔다.

그녀의 퇴사는 세계 최대 소프트웨어 제조업체인 마이크로소프트가 커서 같은 스타트업들로부터 점점 더 치열한 경쟁에 직면하고 있는 시점에 나왔다. 이들 스타트업은 생성형 인공지능 모델을 활용해 개발자들의 코드 작성을 돕는 제품을 제공하고 있다.

마이크로소프트는 AI 모델 개발업체인 앤트로픽 및 오픈AI와의 관계를 구축하는 동시에 자체 모델 개발에도 힘쓰고 있다. 이를 통해 제3자 개발자들이 애플리케이션과 웹사이트를 만드는 데 사용할 수 있는 툴체인의 핵심 요소로 AI를 만들기 위해 노력하고 있다.

블룸버그 보도에 따르면 커서의 연간 매출은 2월 20억 달러를 넘어섰다. 나델라는 1월 깃허브 코파일럿 AI 개발 서비스 유료 사용자가 470만 명으로 전년 대비 75% 증가했다고 밝혔다.

리우슨의 링크드인 프로필에 따르면 그녀는 2021년부터 마이크로소프트 개발자 부문 사장을 맡아왔다. 그녀는 2024년 마이크로소프트에 합류한 전 메타 임원 제이 파리크에게 보고해왔다. 지난해 나델라는 리우슨의 팀이 파리크의 새로운 코어AI 플랫폼 및 도구 그룹의 일부가 될 것이라고 밝혔다.

지난 8월 마이크로소프트가 2018년 75억 달러에 인수한 깃허브의 최고경영자 토마스 돔케가 퇴사 계획을 발표했다. 당시 파리크는 직원들에게 깃허브의 세 명의 임원이 리우슨에게 보고할 것이라고 전했다.

리우슨은 수요일 직원들에게 보낸 메모에서 조직 변화에 대해 파리크와 협력할 것이라고 밝혔다. 리우슨은 논평 요청에 즉각 응답하지 않았다. 마이크로소프트도 즉각적인 논평을 내놓지 않았다.

파리크는 자신의 메모에서 리우슨과 함께 일한 짧은 시간 동안 많은 것을 배웠다고 말했다.

리우슨은 2017년 블로그 게시물에서 마이크로소프트의 액세스 데이터베이스 개발자로 입사했다고 밝혔다. 그녀는 개발자들이 소프트웨어를 작성하는 프로그램인 비주얼 스튜디오의 첫 번째 버전을 구축한 팀의 일원이었다. 회사 웹사이트의 약력에 따르면 그녀는 마이크로소프트에서 개발 부문 기업 부사장이 된 첫 여성이었다.