스페이스X, 머스크가 화성 식민지화 전까지 보수 없다고 밝혀

미국 항공우주 기업 스페이스X가 창업자이자 최고경영자인 일론 머스크에게 대규모 신규 보상 계획을 승인했다. 지난 1월 체결된 이 계획은 화성 식민지 건설과 우주 내 다수의 데이터센터 운영 같은 과감한 목표 달성에 보상을 연계했다. 다만 목표를 달성하지 못하면 최대 규모의 보상을 받지 못한다는 조건도 포함됐다.

이 고위험 계약의 세부 내용은 스페이스X가 최근 미국 증권거래위원회(SEC)에 제출한 비공개 등록 신고서를 통해 공개됐다.

스페이스X, 머스크에게 야심찬 보상 목표 설정

스페이스X 이사회는 두 개의 별도 주식 보상으로 구성된 대규모 보상 패키지를 마련했다. 신고서에 따르면 첫 번째 보상은 회사 시가총액이 7조5000억 달러에 도달하고 최고경영자가 최소 100만 명 규모의 화성 식민지 건설에 성공하면 머스크에게 최대 2억 주의 초의결권 주식을 지급한다.

지난 3월 23일 승인된 두 번째 보상은 다른 기업가치 목표 달성에 연계해 최대 6040만 주를 추가로 지급한다. 이 보상 조건에 따르면 스페이스X는 우주 기반 데이터센터를 운영하고 최소 100테라와트의 컴퓨팅 파워를 공급할 수 있어야 하는데, 이는 약 10만 개의 원자로가 동시에 가동되는 것과 맞먹는 수준이다.

두 보상 모두 초의결권 B클래스 제한주식으로 발행되며, 주당 10개의 의결권을 갖는다. 일반 A클래스 주식은 주당 1개의 의결권을 갖는다. 주식은 스페이스X의 기업가치가 증가함에 따라 단계적으로 지급된다.

다만 회사가 이사회가 설정한 높은 가치 목표를 달성하지 못하면 머스크는 주식을 전혀 받지 못하며, 그의 고용 지속 외에 별도의 기한은 정해지지 않았다. 스페이스X가 비상장 기업으로 남아 있어 보상 패키지의 가치도 불명확하다.

전문가들, 스페이스X의 머스크 보상안은 독특하다고 평가

보상 전문가이자 패리언트 어드바이저스의 최고데이터책임자인 에릭 호프만은 다른 어떤 기업에도 이와 유사한 보상 계약이 없다고 말했다. 그는 이 독특한 보상 계획으로 인해 머스크가 통제하는 스페이스X와 테슬라(TSLA) 모두 그의 관심을 놓고 경쟁하게 됐다고 덧붙였다.

에퀼라의 연구 책임자 코트니 유도 스페이스X의 화성 계획과 우주 데이터 목표가 눈에 띈다고 지적했다. 그녀는 이 때문에 두 회사의 이사회가 머스크의 시간을 어떻게 나눌지 결정해야 한다고 말했다. 신규 인센티브 계획 외에도 머스크는 스페이스X에서 2019년 이후 변동 없이 연간 5만4080달러의 기본급을 받고 있다.

또한 그는 행사가 약 42달러인 B클래스 스톡옵션 6880만 주를 보유하고 있으며, 이는 2031년까지 유효하다. 포브스는 그의 순자산을 약 7760억 달러로 추산하며, 머스크는 2025년 11월 기준 테슬라 주식의 약 20%를 소유하고 있다.

어느 기업의 상장이 예정돼 있나

스페이스X는 2026년 6월경 기업공개(IPO)를 목표로 하고 있으며, 예상 기업가치는 약 1조7500억 달러다. 회사는 이미 3월 SEC에 비공개 서류를 제출했고, 모건스탠리(MS)와 JP모건(JPM)을 포함한 20개 이상의 은행을 절차 관리를 위해 영입했다. 오픈AI와 앤트로픽도 2026년 가장 주목받는 상장 예정 기업들 중 하나다.