골드만삭스 10개 애널리스트 이런 평가 내놔

지난 분기에 10명의 애널리스트들이 골드만삭스(NYSE:GS)에 대한 평가를 제시했으며, 낙관적 전망과 비관적 전망이 혼재된 모습을 보였다.
아래 표는 최근 30일간의 평가와 이전 몇 개월간의 평가를 비교해 간략하게 보여준다.
매우 긍정적다소 긍정적중립다소 부정적매우 부정적총 평가07300최근 30일010001개월 전021002개월 전022003개월 전02000
애널리스트들이 평가한 12개월 목표주가를 살펴보면 평균 633.7달러, 최고 713달러, 최저 550달러로 나타났다. 현재 평균 목표주가는 이전 평균 목표주가 574.78달러에서 10.25% 상승한 수준이다.

애널리스트 평가 분석
골드만삭스에 대한 금융전문가들의 인식을 살펴보기 위해 최근 애널리스트들의 행동을 종합적으로 검토했다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정에 대한 상세한 요약이다.
애널리스트소속조치등급현재 목표가이전 목표가키안 아부호세인JP모간상향비중확대605달러550달러제이슨 골드버그바클레이즈상향비...............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................