웨이스트 매니지먼트 주가 전망: 13명 애널리스트 의견 분석

웨이스트 매니지먼트(NYSE:WM)에 대해 지난 3개월간 13명의 애널리스트가 강세부터 약세까지 다양한 시각의 투자의견을 제시했다.
아래 표는 최근 30일간의 투자의견 변화와 이전 달과의 비교를 보여준다.
매우 강세강세중립약세매우 약세전체 의견42700최근 30일100001개월 전000002개월 전101003개월 전22600
애널리스트들은 웨이스트 매니지먼트의 12개월 목표주가를 평균 232.0달러, 최고 252.00달러, 최저 219.00달러로 제시했다. 이는 이전 평균 목표주가 224.77달러에서 3.22% 상승한 수치다.

애널리스트 의견 세부 분석
최근 애널리스트들의 행보를 살펴보면 웨이스트 매니지먼트에 대한 금융 전문가들의 시각을 엿볼 수 있다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 목표주가 조정 내용을 요약한 것이다.
애널리스트소속조치투자의견현재목표가이전목표가스테파니 무어제프리스하향매수$238.00$255.00마이클 호프만스티펠상향매수$252.00$243.00케빈 치앙CIBC상향중립...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................