리프트, 신규 직원 성과급 제도 도입

차량공유 서비스 업체 리프트가 새로운 직원 인센티브 제도를 발표했다.

리프트 이사회는 2025년 7월 24일 성과 목표에 기반한 인센티브를 제공하는 직원 성과급 제도를 승인했다. 이 제도는 참여자 선정과 성과 목표 설정에 유연성을 부여하며, 직원들의 업무 참여도를 높이고 회사 실적 향상을 도모하는 것을 목표로 한다.

최근 증권가의 리프트 주식에 대한 투자의견은 '보유'이며, 목표주가는 13달러로 제시됐다.

스파크의 리프트 주식 분석
팁랭크스의 AI 애널리스트 스파크는 리프트에 대해 '아웃퍼폼' 의견을 제시했다.

리프트는 최근 실적이 견고하고 전략적 기업 활동이 긍정적으로 평가되어 전반적으로 높은 점수를 받았다. 밸류에이션 우려와 혼조세를 보이는 기술적 지표에도 불구하고, 회사의 견실한 재무성과와 전략적 성장 이니셔티브가 긍정적 투자심리를 이끌고 있다.

리프트 기업 개요
리프트는 운송 산업에서 차량공유 서비스를 주력으로 운영하고 있다. 이 회사는 시장의 다른 주요 경쟁사들과 경쟁하며 사용자들에게 ........................................................................................