프레시웍스, 9개 증권사 평가 분석...주가 전망은?

프레시웍스(Freshworks, NASDAQ:FRSH)에 대해 지난 분기 9개 증권사가 분석을 실시했으며, 강세에서 약세까지 다양한 견해가 나왔다.아래 표는 최근 30일 및 이전 달의 평가를 비교해 보여주고 있다.강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가62100최근 30일210001개월 전110002개월 전000003개월 전30100증권사들은 프레시웍스에 대해 12개월 목표주가를 제시했다. 평균 목표주가는 19.67달러, 최고 30달러, 최저 15달러로 나타났다. 이는 이전 평균 목표주가 대비 16.9% 하향 조정된 수준이다.증권사 평가 심층 분석최근 증권사들의 평가를 살펴보면 프레시웍스에 대한 금융 전문가들의 시각을 엿볼 수 있다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 목표주가 조정 내용을 정리한 것이다.애널리스트증권사조치투자의견현재목표주가이전목표주가브렛 노블라우흐(Brett Knoblauch)캔터 피츠제럴드(Cantor Fitzgerald)하향비중확대(Overweight)18.00.......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................