비타소이 주가 급등...인수합병 타깃되나

홍콩의 대표적 음료 제조사인 비타소이의 주가가 인수설과 함께 지난해 9월 이후 급등세를 보이고 있다. 회사는 견실한 실적을 이어가고 있다.
주요 내용
비타소이의 매출은 지난 회계연도에 1% 증가했으나, 효율성 개선 등으로 순이익은 2배 이상 증가지난 9월 이후 인수 가능성이 제기되며 주가는 2배 상승했으나, 현재 인수설은 소강상태
홍콩의 대표적 브랜드인 비타소이 인터내셔널 홀딩스(0345.HK)는 두유와 음료로 유명하다. 수십 년간의 사업을 통해 비타소이는 다양한 음료 포트폴리오를 구축했다. 특히 비타 레몬티는 "마리화나보다 상쾌하다"는 바이럴 캠페인과 함께 중국 본토 시장을 휩쓸었다. 이러한 브랜드 가치를 고려할 때, 홍콩의 유명 부동산 재벌인 시노랜드 그룹의 응(Ng) 가문이 이 음료 제조사에 관심을 보이는 것은 놀라운 일이 아니다.

지난해 응 가문은 시장에서 비타소이 주식을 공격적으로 매수했고, 이로 인해 주가는 9월 말 4.50홍콩달러에서 2개월도 안 되어 12.88홍콩달러까지 상승........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................