유나이티드렌탈에 대한 8명의 애널리스트 의견... `강세` 전망 우세

지난 3개월간 8명의 애널리스트들이 유나이티드렌탈(NYSE:URI)에 대해 강세부터 약세까지 다양한 의견을 제시했다.
아래 표는 최근 30일 동안의 평가와 이전 달들의 평가를 비교해_show_하고 있다.
강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가61010최근 30일100001개월 전300102개월 전210003개월 전00000
최근 애널리스트들은 유나이티드렌탈에 대해 12개월 목표주가를 제시했다. 평균 목표가는 886.12달러이며, 최고 955달러에서 최저 565달러까지 분포되어 있다. 현재 평균 목표가는 이전의 804.62달러에서 10.13% 상승한 수치다.


애널리스트 평가 상세 분석
유나이티드렌탈에 대한 금융 전문가들의 입장은 최근 애널리스트 활동을 자세히 분석해보면 명확해진다. 아래는 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정 내용을 요약한 것이다.
애널리스트소속조치등급현재 목표가이전 목표가존 이드아르구스 리서치상향매수$880.00$840.00카일 멩게스씨티그룹상향매수$955.00.......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................