엘레번스헬스, 16개 증권사 목표가 평균 395.81달러...전망치 16.1% 하향

최근 3개월간 16명의 애널리스트들이 엘레번스헬스(NYSE:ELV)에 대한 평가를 공유했으며, 강세에서 약세까지 다양한 전망이 제시됐다.
아래 표는 최근 30일과 이전 달을 비교한 최근 평가를 보여준다.
강세다소 강세중립다소 약세약세전체 평가59200최근 30일010001개월 전342002개월 전120003개월 전12000
애널리스트들이 제시한 12개월 목표가는 평균 395.81달러이며, 최고 500달러, 최저 297달러로 나타났다. 증권가는 평균 목표가를 16.1% 하향 조정했다.


애널리스트 평가 세부 분석
엘레번스헬스에 대한 금융전문가들의 인식을 최근 애널리스트 활동을 통해 종합적으로 살펴보았다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표가 조정 내용을 상세히 정리한 것이다.
애널리스트증권사투자의견 변경투자의견현재 목표가이전 목표가스티븐 백스터웰스파고하향비중확대330.00400.00마이클 하베어드하향중립297.00492.00리사 길JP모건하향비중확대384.00472.00앤드류 목......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................