`돈은 문제가 아니다`... 번스타인, 인텔 주식에 대해 언급

얼마 전까지만 해도 인텔(NASDQ:INTC)은 AI 투자자들에게 환영받지 못하는 존재였지만, 이제 그런 정서가 뒤바뀌었다. 이 주식은 최근 큰 상승세를 보이며 8월 초 이후 76% 급등했는데, 이는 칩 대기업 엔비디아, 소프트뱅크, 미국 정부 등의 일련의 전략적 투자에 힘입은 것이다.
하지만 회사가 자금 확보 노력을 멈추지 않은 것으로 나타났다. 최근 블룸버그 보도에 따르면, 어려움을 겪고 있는 이 칩메이커가 애플에도 잠재적 투자자로 접근했다고 한다. 기사는 추가 세부사항을 거의 제공하지 않았으며, 인텔이 애플에 접촉했고, 두 회사가 더 긴밀한 협력 방안을 논의했으며, 협상이 아직 초기 단계에 있어 어떤 결과로도 이어지지 않을 수 있다고만 언급했다.
이런 소문이 그럴듯한가? 월가 상위 3% 전문가로 평가받는 번스타인의 스테이시 라스곤 애널리스트는 "물론, 왜 안 되겠나"라고 말한다.
지금까지 회사는 최근의 다소 희석적인 자금 조달 라운드를 통해 거의 160억 달러를 조달했다. 투자자들은...............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................