유나이티드헬스그룹, 증권가 10곳 평가 `강세` 전망 우세

유나이티드헬스그룹(NYSE:UNH)에 대해 최근 3개월간 10곳의 증권사가 다양한 의견을 제시했다. 강세에서 약세까지 다양한 전망이 나왔다.
아래 표는 최근 30일간의 평가를 이전 달과 비교해 간략히 보여준다.
매우 강세다소 강세중립다소 약세매우 약세전체 평가28000최근 30일010001개월 전140002개월 전120003개월 전01000
증권사들은 12개월 목표주가에 대해 더 자세한 전망을 제시했다. 평균 목표주가는 645.7달러, 최고 700달러, 최저 600달러로 나타났다. 현재 평균 목표주가는 이전 634.20달러에서 1.81% 상승했다.
증권사 평가 세부 분석
유나이티드헬스그룹에 대한 금융 전문가들의 입장은 최근 분석가 행동을 자세히 살펴보면 명확해진다. 아래 요약은 주요 분석가들의 최근 평가와 등급 및 목표주가 조정 내용을 보여준다.
분석가소속사조치등급현재 목표가이전 목표가스티븐 백스터웰스파고하향비중확대$660.00$694.00앤드류 목바클레이스하향비중확대$642.00$655.00.........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................