스카이웨스트, 4인의 애널리스트 평가로 실체 드러나

지난 분기 동안 4명의 애널리스트가 스카이웨스트(NASDAQ:SKYW)에 대해 강세부터 약세까지 다양한 의견을 제시했다.
다음 표는 최근 30일간의 평가와 이전 달의 평가를 비교하여 변화하는 시장 분위기를 보여준다.
강세다소 강세중립다소 약세약세총 평가12100최근 30일010001개월 전000002개월 전111003개월 전00000
애널리스트들은 더 상세한 분석을 통해 12개월 목표주가를 설정했다. 평균 목표가는 118.25달러로, 최고 120달러에서 최저 114달러 사이다. 이는 이전 평균 목표가 103달러에서 14.81% 상승한 수치다.

애널리스트 평가 해석: 자세히 들여다보기
금융 전문가들의 스카이웨스트에 대한 인식을 최근 애널리스트 활동을 통해 분석했다. 다음은 주요 애널리스트들의 최근 평가와 등급 및 목표가 조정 내용을 요약한 것이다.
애널리스트소속조치등급현재 목표가이전 목표가사반시 시스레이먼드 제임스상향아웃퍼폼$120.00$114.00캐서린 오브라이언골드만삭스신규중립$119.00-........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................