어도비, 호실적 불구 약한 2025년 가이던스로 애널리스트 의견 엇갈려

어도비(NASDAQ:ADBE) 주가가 4분기 실적 호조에도 불구하고 목요일 초반 거래에서 급락했다.
회사는 흥미진진한 실적 발표 시즌 중에 결과를 발표했다. 다음은 주요 애널리스트들의 의견이다.

파이퍼 샌들러의 어도비 분석
브렌트 브레이슬린 애널리스트는 목표주가를 635달러에서 600달러로 낮추면서도 비중확대 의견을 유지했다.
브레이슬린은 보고서에서 어도비가 4분기에 '견고한' 실적을 냈으며 매출이 컨센서스를 8,100만 달러 상회했다고 밝혔다. 구독 매출은 전년 대비 12.6% 증가한 54억 달러를 기록해 전 분기 11.9%에서 가속화됐으며, 이전 9분기 평균 11.8%를 상회했다고 덧붙였다.
애널리스트는 회사가 4분기에 전년 대비 13%, 연간 15%의 건전한 비GAAP 이익 성장을 달성했다고 설명했다. 주가 하락은 경영진이 제시한 2025 회계연도 매출 성장 가이던스 8.9%가 2024 회계연도의 10.8%에서 둔화를 시사하기 때문이라고 지적했다.

오펜하이머의 어도비 분석
브라이언 슈워츠 ..................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................