워크메디컬, 실물자산 토큰화 사업 진출 위한 파트너십 추진

의료기기 제조업체 워크메디컬이 현재 보유한 제품 인프라와 AI 사업을 활용해 실물자산 토큰화(RWA) 기술을 도입하려 한다.
주요 내용
워크메디컬, 홍콩웹3.0표준화협회와 제휴 맺고 협회 부의장사로 선임루이진병원 우시지점과 협력해 차세대 AI 기반 스마트 의료 생태계 개발 가속화 추진
홍콩은 8월 1일 스테이블코인으로 알려진 가상화폐에 대한 규제 및 라이선스 프레임워크를 공식 출범하며 가상자산 시대의 새로운 장을 열었다. 이후 중국 기업들은 다양한 산업 분야에서 가상자산과 기반 블록체인 기술을 실험하기 시작했다.
의료기기 판매업체 워크메디컬테크놀로지그룹(나스닥: WOK)은 글로벌 웹3.0 산업의 표준화 연구를 주도하는 홍콩웹3.0표준화협회와 파트너십을 맺고 실물자산 토큰화와 관련 블록체인 기술을 탐색하는 주요 이니셔티브를 발표했다.
이번 제휴는 워크메디컬의 나스닥 상장 1년 후에 이뤄졌으며, '헬스케어 + 결제 + 기술 = RWA + 웹3 + AI' 전략의 일환이다. 워크메디컬은 자산 토큰화......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................